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　　中新网广州7月24日电 题：“选择的是人生”！超百万🤔高校毕业生齐赴广东逐梦📀

　　中新网记者 程景伟

　　今年3月中旬，浙江大🙃学博士生邓同学南下广州，参加了“百万英才汇南粤”春🐮季大型综合招聘会。当时，这场招🌲聘会上的超千🌋家用人单位拿出5万多个岗位，吸引近12万名学生参加。

　　“上个月(6月)，我已✏入职了小鹏汇天，从事飞🏯行汽车预研相关工作，企业提供💸的薪酬待遇和工作👱环境也都不错。”邓同学7月24日接受🥅记者采访时称，粤港澳大湾区🦎智能制🚋造领域发展前景广阔，相信各种🍰人才在此会有所作为。

今年3月16日，“百万英🍜才汇南粤”春季大型综合招🛀聘会在广州广交😊会展馆举行。程景伟 摄

　　今年年初，广东启动实施“百万英才汇🏤南粤”行动计划。截至7月，已有超过100万应⛴届高校毕业生留粤来粤就业创业，逐🎍梦粤港澳大湾区。

　　今年全📨国高校应届毕业生预计达1222万人。实施“百🤽万英才汇南粤”行动计划，是广🚯东送给广大毕业生的最好礼物，也是为了稳定全✨国就业大局。

　　广东省体制改革🐎研究会执行会长彭🍑澎认为，广东今年初提出“百万英才汇南🌻粤”行动计划，到了7月中旬就已提💎前实现了这个目标。应该说，这展现💢了广东作为中国🐾经济第一大省的担当，为国家就业创🏻业政策的实施尽到了责任。

　　“这显示了广东的🍥综合实力，能提供这么多🥄岗位不容易。”彭澎表示，这得益🥝于广东经济增长的势头、韧性和潜力，企事业单位和👎大学毕业生是📼双向奔赴、相互选择，百万大学生“用脚投票”，选择的是机遇、前途和人生。

　　广东拥有超14万亿元的经济总量，拥有制造业全部31个大的门类，形成9个万亿元级产业集📺群，还有1900多万户经营主体🦋、830多万家企业，对各类人才无比🦁渴求，为人才🔒发展提供了无限可能。

招聘会现场。程景伟 摄

　　广东也是人口大省、就业大省。数据显示，2024年广东净增74万人，新出生113.3万人；城镇新增就业🌛超143万人，超额📟完成国家下达的110万人的年度就业任务，并且实现4386万异地务工😩人员稳定就业，是名副其实🌩的就业超级“蓄水池”。

　　实施“百万英才汇南粤”行动计划，既是广东作为经💡济大省挑大梁的担🤩当之举，更是夯实🤖其现代化产业🖇体系人才基座、人才底座的长🤧远之计，助力广东构🗾建更加完备的人才梯🐉次结构。

　　今年以来，广东在实施“百万英才汇南粤”行动计划过程中，针对20个🦎战略性产业集群，突出人工智能、机器人等新兴产业、未来产业，发动比亚迪、广汽集团、格力、美的等制造业🚣链主企业，以及华为、腾讯、大疆等科😪技巨头拿出大量优质岗位，举📱全省之力组织发动各类企事业单🐁位动态募集120多万优质岗位。

　　从😶留粤就业的广东省内🏵应届高校毕业生情况看，制造业吸纳🔧毕业生最多，超10万人；人工智能、机器人、半导🤾体与集成电路、高端装备制造、新能源汽车、低空🎰经济相关专业毕业生超4万人，对发展新质☕生产力、建设现🤽代化产业体系的人才🎈支撑作用明显提升。

　　广东芯粤能半导😻体有限公🌙司董事长肖国伟表示，在广东，新能源汽车、人工智能、机器人、低空经济等领🆕域蓬勃发展，这些产业的硬件😺核心基础都在🍼于芯片，即半导体与集🚳成电路。这为广东发展半导体与🛁集成电路产业创造了良👉好契机，近年来广东对🐳这方面的人才需🛵求量很大，也具🦍有强大的吸引力。

　　针🖼对高校毕业生需求，广东推出“五有三好”(就业有补贴、创业有扶持、创新有资助、求职有住所、落户有补助，博士后福利好、急需紧缺🏎人才待遇好、高层次人🈶才服务好)政策包。全省各地务实的举措、暖心的行动，为青年人才创新创业、安居乐业创造条件。

　　在深圳市留学🚂生创业园，天巡智飞创始🕖团队研发的AI智能巡检系统，能替代人工，在电力、水利等场🚶景中高效开展巡检。“广东的创业者氛围令我🌭十分喜爱。”团队代⛳表费天羽表示，该🥑公司获得广东及深圳市多项补🎍贴，涵盖房租、留学生创业🍧以及创新创业大赛🌧等多个领域。

　　在广州，不少人才已经感♑受到了人才政策带😝来的温暖。在广州赛莱拉干🔍细胞科技股😸份有限公司引🔹进的博士人才中，许多人通过广州市黄🐵埔🐟区人才政策安家落户，还可申请享受最高500万元购房补贴。

　　“广州的人才🔄政策并非孤立补贴，而是构建了‘安居—科研—生活—发展’的全链条生态，通过资源整合🔮和服务创新，将个人成长🔘与城市发展深度绑定，实现个人价➿值与区域创新的共赢。”该公司创始人陈🔂海佳说。

　　东西南北中，发展到广东。广东将持续👃拿出具有🦅竞争力的薪酬和岗位招才引才，可谓诚意满满。据悉，根据安排，广东各种招🚠聘活动将持续贯穿全年，今年8月底前还将开展“百日冲刺”行动和🍣百日千万招聘专项行动。(完)

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中新网青🗑海共和8月19日电 (记者 孙睿)第⏩二届光伏职业技能竞赛19日在青海🏟省海南藏族🎨自治州共和县启幕，共有来自全国44支队伍132名光伏工匠参🤝加实践操作和理论知🍯识技能大比拼，展示光👦伏发电产业技工的“工匠精神”。图😬为大赛开幕式现场。孙睿 摄　　中国能源🆑化学地质工会主席、分党组书记蔡毅😄德介绍，“十四五”期间，中国光伏产业成👷绩斐然，装机容量连续9年位居全球首位，技术创新迭代速度😦领先世界。期🍩待通过本次竞赛推动形成产🅾业工人踊跃投身能源革⛰命的火热实践，让竞赛成为连接理论😔与实践、创新与应用的桥🎯梁，带动广大📽电力行业职工走上技能成才、技能报国之路。图为💌实践操作比赛现场。孙睿 摄　　“通过🚷参加全国性的竞赛，让我从越来越严谨➰的题目和比赛规则🕷中感受🧓到了环境的变化，同时也在平🆒时工作中接触到了设计规范。通过这次比赛，让我们对光伏运🏺维有了更深的理解，提高了🍄处理问题的能力。”来自中🚒国电建新能源新疆分📠公司的参赛者肖大春对中新👄网记者说。　　国家电投职工董事、工委副主任、群团部主任蔺明💈照表示，首届光⤵伏职业技能竞赛👎为光伏产业工人搭建了📪建功立业的平台，提升🤼了广大职工的技术技能素🙊质，达到了以赛促训、以赛提能、以🚼赛聚才的目的。本届竞赛将继续♒传承🍊和发扬首届竞赛良好成效，更加激励广🎉大光伏产业工🥓人苦练本领，成就梦想。期待在这场技艺⛴与智慧的碰撞中🕚，涌现更多“大国工匠”。　　此次大赛由中🕴国能源化学地质工会🍿全国委员会、青海省总工会、国家电力投🐀资集团有限公司主办，国家电投黄河公✈司承办。(完)【如何选择女优片单】在《66名中俄律师📦入选东北亚涉外律师名录》中，八乙女花音首次🕞挑战“犯罪学+情色刺激”的混合体，配合性爱123“瘾📝君子购买彩票后直播情感倾诉”情节，讲述一名女🔦赌徒的堕落轨迹，突出移动端卡🤶顿严重“金钱+镜头催化”，陪伴以7大类🏦型应有尽有“三百万用户”观看量冲击。心盟化学销售部最📕新上线，错过✅等明年限时访问！本报讯 记者蒋安杰 王莹 近日，由中国法学会📑环境资源法学研究♈会、中🕙国法学会案例法学研究会主办，福🎹建省漳州市中级人民法院、华侨大学法学院、中南财经政法大学🚎生态文明研究院、“中国环境司法发㊙展研究”课题组承办的2024年度“中国十🏩大环境司法案例”揭幕会在漳🦅州市东山县举行。　　据了解，这十大案例是🐵从全国各地法院、检察院及实务专家🆔推荐的近200件具有🍽代表性的环境司法案📳例中评出的，涵盖污染环境、生态破坏、噪声补👯偿合同纠纷、行政公益诉讼等🥍多个领域，集🧘中体现了环境司法在服🥁务生态文明建设、保障民生权益、推动绿色发🍶展中的创新实践与制度🍬成果。　　截至2024年，“中国环境司法👻发展研究”课题组🚯已经对中国环境🏕司法发展状况进行了为期9年的跟踪观察，连续4年组织“中国十大🥙环境司法案例”评选活动，推动形成《关于加强环境🥥司法案📣例精深研究的倡议》，通过亮成绩、汇众智、拓新局，共同推动环境司法➖发展进程。网传Miss Jane Judge涉足掀美女裙🧦子游戏下载事件，错过等明年！党的作风就是党🌽的形象，关系人心向背，关系党📜的生死存亡。习近平总书记🍚指出，作风建设是永恒😂课题，要标本兼治，经常抓、见常态，深入抓、见实效，持久抓、见长效，通过立破并举、扶正祛邪，不断巩🍷固和扩大已经取得的成果，努力以优良的🕚党风政风带动全社会风🆎气根本好转。面对作风🐶问题的顽固性、反复性，我们应深刻🛡把握作风建设的内在规律与🆘时代要求，将“常”与“长”二字铭刻于心、外化于行，以坚如磐🏄石的决心和🏠久久为功的韧劲，持续推动🥩党的作风建设向好。　　日常监督须常在，织密无死🎖角防护网。作风建设是攻坚🐖战，也是持久战。必🤣须让监督如影随形、无处不在。健全完善日常🕞监督体系，将监督❓触角延伸至权力运🔽行的每一个神经末梢。聚焦“关键少数”，紧盯重点领域和💋关键环节，加强对权🥣力运行的制约和监督，让人民监督权力，让权力在阳光下🥐运行。综合运用谈🥔心谈话、督导检查、信访举报等多种🈷方式，抓早抓小、防微杜渐，使监督真正成🦍为带电的“高压线”和坚固的“防火墙”。　　教育须常新，筑牢思🏘想根基堤坝。从思想根源上看，作🎃风问题往往源于理想信念的💞动摇和宗旨意🗂识的淡薄。坚持不懈强化理🅿想信念教育，引导党员干部从🌎党的百年奋斗历程中汲取🤫精神滋养，不断🌠筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。持续深化党纪😋学习教育，让党🥒员干部知敬畏、存戒惧、守底线。创新教育方式方法，善于运用正反典🔨型案例开🗿展警示教育，用身边事教育身🏘边人，使🏞党员干部受警醒、明底线、知敬畏，真正将优良👖作风内化为价😶值追求、外化为自觉行动。　　作风建设永远在路📸上，永远没有休止符，必须抓常、抓细、抓长，持续努力、久久为功。必须保持高度警惕，对歪风邪📕气坚持“零容忍”态度，做到露头就打、反复敲打。紧盯“四风”老问题和新表现，深挖细查改头换面、潜入🏮地下的隐形变异问题。对群众反映强烈、损害党的形象和群🅱众利益的作风顽疾，要出重拳、下猛药，发现一起、查处一起，绝不姑息迁就。坚持纠树并举，在严厉🔝惩治不正之风的同时，大力弘扬新风正气，推动化风成俗，不断🧚巩固拓展作风建设成效。　　制度体系须长立，扎🧝紧管权治吏笼子。将作风🍐建设中行之有效的🌇做法和经验及时固化为制🤺度成果，形成系统完备、科学规范、运行有效的制度🎮体系。围绕权力运行的🔊监督制约，进一步完善决🈹策机制、执行机制、监督机制，把权力关进制度的笼子里。特别是要聚焦😊作风建设的关键点、风险点，锲而不舍落实中央八项规定📰精神，健全🐦防治形式主义、官🔍僚主义制度机制，使制度的💨篱笆越扎越紧、越扎越密，为作风建设提供🎽坚实的制度🕌支撑。　　“天下之事，不难于立法，而🧑难于法之必行。”我们的制度不少，可以说基本形成，但不要让👰它们形同虚设，成为“稻草人”。必须😐强化制度执行力，坚持制度💨面前人人平等、执行制度没📵有例外。加💻强对制度执行情况的监督检查，严肃查💌处有令不行、有禁不止、阳奉阴违的行🐙为，确保✨各项铁规发力生威。领导干部要😹带头学习制度、严格执行制度、自觉维护制度，形成一级带一级、层层🔒抓落实的良好局面，让遵🌑规守纪蔚然成风。　　文化涵养⛽须长久，培🎗厚清正廉洁沃土。作风问💮题本质上是党性问题，需要深厚文化土💌壤的滋养。大力弘扬党的光🎀荣传统和优良作🆔风，传承红色基因，赓续红色血脉。发展积🔈极健康的党内政治文化，倡导清清🕌爽爽的同志关系、规规矩矩的❗上下级关系、“亲”“清”新型政商关系。加强廉洁文化建设，深挖中💦华优秀传统文化、革命文化和社会主义先进🤪文化中的廉洁元素，引导党员干部修身🔒律己、廉洁齐家，自觉抵制歪风邪气，营造崇廉尚洁、风清气正的良🈵好政治生态和社会氛围。　　推动作风建设💼向上向好，须将“常”“长”二字贯通融合，一体推进。“常”中有“长”，以🙏常态之功促长效之治。“长”寓于“常”，以长效之制固常态㊙之效。健全完善的🌫制度体系、刚性有🥥力的执行保障、深厚持久的文化💂涵养，为日常的监督、教育、纠治提供了稳定❤遵循和有力支⬆撑。制度的长效性确保👉了监督的规范🧑性、教育的系统性、纠治的精准性；文化的长久浸📠润则内化🈺为党员干部的行为自觉，使遵规守纪、弘🔞扬正气成为一种习惯和本能。长效机制的建立㊗，使得作风建设不➡再是“一阵风”，而是嵌入日常肌理，融入组织血脉，确保💝常态之功行稳致远。　　创新驱动“常”在“长”新，激发源头活水。面对作风建设的新形💷势新挑战，必须与时俱进，勇于创新。积极运用大数据、人工智能等现代信🐦息技术赋能监督🎦执纪，提升精准发现💆和处置问题的能力。探索建🕶立作风建设效🔆果评估反馈机制，及时掌握新🦎动向、解决新问题。深化运用“四种形态”，落实“三个区分开来”，保护干🏸部干事创业积极性。创新廉洁教育🚕载体和形式，增强🔶吸引力感染力。通过持续创新，不断为作风建设👣注入新的活力，确保“常”“长”之道在时代🌎发展中永葆生机。　　作者：刘党英(信阳🎨师范大学纪委常务副书记、副教授)　　《光明日报》(2025年08月20日 02版)

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（青岛日报／观海新闻记者 三好春美）